Java Web 工程師正職與約聘哪一個好? 想知道在台灣/台北市成為Java Web工程師是否有賺頭嗎?不要猶豫,讓我們直奔主題吧!
目錄
Java Web工程師薪資(一般性的參考範圍)
正職(Full-time)
如果你是初階Java Web開發人員,月薪大約在4萬新台幣。而具有豐富經驗的高階人才,可能每月薪資高達8萬新台幣。中階人員則介於4到8萬之間。
約聘(Contract)
相對於正職,初階Java Web開發人員的月薪約為5萬新台幣。而擁有10年經驗的高階人才,月薪可達10萬新台幣。中階則在5到10萬新台幣之間。
聽起來,約聘似乎支付更高的薪水,對吧?接下來,我們來探討正職和約聘之間的重要差異!
正職 vs. 約聘
1. 薪水與福利
正職:穩定的月薪,並享有公司福利如勞退金與帶薪假期。
約聘:按合約支付,通常無公司福利,需自行處理勞退保險。
然而,以正職7.5萬與約聘10萬的比例來看,正職每年薪資為7.5萬乘以12個月,總計90萬。相對地,約聘的年薪為120萬。兩者之間的差距達到了30萬!假設勞健保+勞退每月10000元,一年下來即為120000元。
300000-120000= 180,000元,這筆錢差不多可以讓你1年多休息2個月。在這種情況下,你會如何做出選擇呢?
2. 穩定度
正職:解雇時有資遣費,但外商可能即時解雇。
約聘:合約結束可能意味著失業,需重新找尋機會或等待續約。
哪一個更穩定?事實上並沒有一個明確的答案。
正職員工若要轉換公司,面試機會通常偏向現有正職員工。因為你擁有正職身份,進入其他公司的難度也相對較高。
約聘員工則需要經常調整新環境,這是一個缺點。不過,優點是當你得知合約即將結束的兩週前,外派公司會幫忙安排下一個專案。此外,因為你是外派合作而非正職員工,下一個工作地點的面試通常會比較輕鬆。
3. 職業發展
正職:有內部晉升與轉職機會,薪水上限較高。
約聘:通常固定在一個職位,月薪落在10~12萬非常有限。
結語
根據這些資訊,你可以更清楚地規劃自己的職業生涯。是想要穩定的工作和長期發展機會?
還是更看中每月拿比較多薪水來投資?無論你的選擇是什麼,希望這些考量將幫助你做出明智的決定。現在是時候開始思考,為自己的未來做好準備了!
最低技能需求:
後端: Java, Spring Boot, Spring Data JPA
前端: Javascript, jQuery, Html
資料庫: MySQL, MS-SQL, SQL語法
如果有任何疑問都可以連絡我喔!
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